2023安徽马鞍山博望区人武部公开招聘工作人员公告(2名)

2023-08-18 安徽公务员考试网

\ 安徽马鞍山博望区人武部公开招聘工作人员公告摘要

  2023年安徽马鞍山博望区人武部公开招聘工作人员公告已发布招聘工作人员2名,采用网上报名方式,邮箱897714696@qq.com, 需将报名资料打包上传,邮件标题:姓名+手机号码。报名时间。2023年8月18日至8月27日下午18:00截止,逾期将不再接受报名。安徽公务员考试网现将其发布如下:
 
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\ 安徽马鞍山博望区人武部公开招聘工作人员公告正文

2023年博望区人武部招聘工作人员公告

  根据工作需要,优化调整机关人力资源,现向社会公开招聘工作人员,公告如下:

  一、招聘原则

  坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、公平、竞争、择优的原则。

  二、招聘岗位及计划

  招聘工作人员2名,具体详见《岗位计划表》(附件1)。

  三、资格条件

  (一)报考条件

  1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家宪法和法律法规;

  2.政治立场坚定,品行端正,身体健康,无刑事、行政处分,无失信等不良记录,热爱武装工作;

  3.性别年龄:男性,18周岁以上、35周岁以下(1987年9月至2005年9月期间出生);

  4.学历:大专及以上;

  5.有部队服役经历;

  6.具备岗位所要求的其他资格条件;

  7.个人形象气质好,体形匀称,体重符合军人标准,普通话标准。

  (二)具有下列情形的人员,不得报考:

  1.曾因违纪、违法受过处理的或涉嫌违法犯罪尚未查清的;

  2.有较为严重的个人不良信用记录的;

  3.曾因违法、违纪、违规被开除、辞退或者解聘的;

  4.曾被国家机关、事业单位或国有企业辞退或开除公职的;5.在各类应聘、招考中被认定有作弊、舞弊等违纪行为的;6.政治考核不能通过的;

  7.其他不符合招聘条件要求以及依法不得聘用的情形。

  四、招聘程序及报名

  招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、考核、体检、政治考核、公示与聘用等步骤依次进行。

  (一)报名

  1.报名时间。2023年8月18日至8月27日下午18:00截止,逾期将不再接受报名。

  2.报名方式。采用网上报名方式,邮箱897714696@qq.com, 需将报名资料打包上传,邮件标题:姓名+手机号码。本次招聘各环节公告将在博望区人民政府网站发布。

  3.报名材料。(1)本人有效身份证正反面;(2)最高学历毕业证书;(3)学信网“教育部学历证书电子注册备案表”;(4)免冠证件照电子档;(5)服役经历证明;(6)报名表(见附件2);(7)其他相关证明材料。

  (二)开考比例

  招聘岗位报考人数与岗位招聘计划数比例应不低于3:1,不足3:1的,根据实际报名情况并结合实际工作需要进行确定。

  (三)资格审查

  1.资格审查内容主要为:审查考生报名时所提交的相关资料及证书是否符合报考资格条件,是否真实有效。

  2.资格审查结果将在博望区人民政府网站发布。

  3.资格审查将贯穿于整个招聘环节,若发现一切违背招聘的原则及资格等相关事宜,将一律取消该考生的报考或聘用资格。

  (四)考核

  采用以体能、笔试、面试相结合的方式进行,具体时间及地点,另行发布公告通知。

  1.体能考核

  (1)时间地点:另行发布公告通知;(2)参加人员需携带本人有效身份证件按规定的时间和地点到达,逾时视同放弃;(3)考核对象:资格审查合格的报考人员;(4)考核项目及标准:3000米跑、单杠及仰卧起坐;(体能考核标准参照军队招聘录用文职人员训练科目考核标准);(5)考核不及格者,直接淘汰,不进入笔试等后续环节;(6)入围笔试人员名单将在博望区人民政府网站发布。

  2.笔试

  (1)时间地点:另行发布公告通知;(2)主要内容:政治、法律、人文与社会、科学技术、国防和军队等基本理论知识;(3)笔试成绩满分为100分,时间为120分钟;(4)入围面试人员名单将在博望区人民政府网站发布。

  3.面试

  (1)面试采取结构化面试方式进行,主要测试应聘者的专业素质、语言表达能力、应变能力和心理素质等要素,面试总分为100分。按照考试人数和招聘岗位计划数3:1的比例,按照笔试成绩从高到低确定面试人选。不足规定比例的,按实际人数确定。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并确定为面试人选,面试时间地点另行发布公告通知。(2)因自动放弃等原因造成面试人选空缺的,在同岗位中按笔试成绩由高到低依次等额递补(面试当天放弃的,不再递补),面试成绩当场宣布。

  4.成绩合成

  笔试和面试成绩按照4:6的比例合成为综合成绩,上述成绩均按百分制折算(计算时保留到小数点后两位,小数点第三位四舍五入)。如综合成绩相同,以优先条件排位在前,以1:1的比例确定体检对象。

  五、体检与政治考核

  (一)体检

  体检项目和标准参照企事业单位录用标准的规定执行,费用自理,不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。体检结果公告之日起3日内本人可以书面提出复检要求,复检仍不合格,取消聘用资格。如有人员放弃或体检不合格的,在同岗位中按综合成绩依次等额递补。

  (二)政治考核

  对体检合格人员组织政治考核,标准参照《军队征集和招录人员政治考核规定》,出现人员放弃或政治考核不通过的,在同岗位中按综合成绩依次等额递补。

  六、公示与聘用

  (一)公示

  将体检合格、政治考核通过的拟聘用人员,在博望区人民政府网站上公示3个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映问题不影响聘用的按程序办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题查有实据的,不予聘用,在同岗位中按综合成绩依次等额递补;对反映问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否予以聘用。

  (二)聘用及待遇

  公示无异议后,拟聘用人员与劳务公司签订合同,试用期为2个月,期满后签订正式合同;试用期及正式录用后,工资、福利和其他收入(含基本工资、年终考核合格后的绩效奖金、社保、住房公积金及其他待遇)合计8万左右。带薪年休假按照《职工带薪年休假条例》规定执行。

  (三)解聘

  合同期内不服从区人武部教育管理、违反区人武部纪律规定,经考核不适应岗位要求或由于政策调整的,解除聘用关系。

  七、其它事项

  1.本《公告》由博望区人武部负责解释。

  2.本次招聘考试不指定任何教材、复习资料,免收报名费和考试费。

  3.招聘工作全程接受监督,对违反纪律的考生和工作人员,按有关规定给予处理。

  4.报名咨询电话:0555-2429477。

  5.监督举报电话:0555-2429470。

  文章来源:https://www.masbwq.gov.cn/zxzx/tzgg/18854901.html
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