2023安徽宿州市宿马园区招聘雪枫小学教师公告（80名）_

2023安徽宿州市宿马园区招聘雪枫小学教师公告（80名）

2023-07-23 安徽公务员考试网

安徽宿州市宿马园区招聘雪枫小学教师公告摘要

　　2023年安徽宿州市宿马园区招聘雪枫小学教师公告已发布，统一报名时间为2023年7月18日17:00至2023年7月26日18:00截止。安徽公务员考试网现将其发布如下：

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安徽宿州市宿马园区招聘雪枫小学教师公告正文

2023年宿马园区雪枫小学教师招聘公告

　　根据宿州市宿马现代产业园区教育事业发展和教师队伍建设的需要，受委托面向社会公开招聘教师若干名。现就有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　公开、公平、公正，择优录取。

　　二、招聘岗位计划

　　(一)雪枫小学(宿马东西两校区)：小学语文12名、小学数学11名、小学英语4名、小学美术5名、小学体育7名、小学音乐2名、小学心理健康教育2名;

　　(二)雪枫小学(绿地校区)：小学语文16名、小学数学12名、小学英语2名、小学音乐1名、小学美术1名、小学体育2名、小学信息技术1名、小学科学1名、小学心理健康教育1名。

　　三、招聘条件

　　(一)热爱教育事业，遵纪守法，具有良好的品行及职业道德;

　　(二)具有招聘岗位要求的相应学科教师资格证书;

　　(三)要求全日制大专及以上学历;

　　(四)身心健康，能适应岗位要求;

　　(五)小学教师年龄40周岁以下(含40周岁)，教学经验丰富的优秀教师根据实际情况可适当放宽年龄。

　　四、报名程序

　　(一)报名方式

　　采取网上报名、资格初审、专业测试、资格复审、体检和考察、公示、聘用等程序进行。

　　(二)个人报名

　　考生登录华昇人事考试服务平台(https://www.ahhsrl.cn/pc/#)注册会员即可报名。统一报名时间为2023年7月18日17:00至2023年7月26日18:00截止。考生登录华昇人事考试服务平台进行报名，按要求如实、正确填写报名信息，并上传有效居民身份证、本人电子照片(近期免冠正面证件照)、毕业证书、教师资格证。考生所填信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致并真实无误。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，即取消其考试、聘用资格。

　　每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。

　　(三)资格初审

　　1.报考人员须于个人报名后48小时至7月26日18:00前登录华昇人事考试服务平台查询是否通过资格初审，通过资格初审的报考人员于7月26日18:00前通过华昇人事考试服务平台(https://www.ahhsrl.cn/pc/#)按规定缴纳考试费用，逾期视为自动放弃报考。已缴费但未参加考试应聘者，费用不予退回。

　　2.报名结束后,招聘岗位缴费人数大于招聘计划数即可开考。未达到开考比例的,相应核减该岗位招聘计划数或取消该招聘岗位,报名结束后退回所收费用。其它情况不参加考试的，一律不予办理退费。请考生慎重报考。

　　3.面试准考证打印时间另行通知，请考生关注华昇人事考试服务平台。(https://www.ahhsrl.cn/pc/#)。

　　(四)专业测试

　　专业测试满分100分，采取无生上课+现场答辩进行，主要考察应聘人员的专业素养、教育教学水平和综合素质能力等。专业测试设定最低分数线为60分。对专业测试成绩低于60分的考生，不予进入下一环节。

　　专业测试时间、地点等有关事项另行通知。

　　(五)资格复审

　　招聘单位按照应聘人员专业测试成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位计划数，专业测试通过者，报考人员应提供本人有效居民有效身份证、毕业证、教师资格证等招聘条件必需的证件原件、复印件各一份。资格复审通过者可进入体检和考察。若专业测试成绩相同，可对成绩相同的人员组织加试。

　　资格复审时间、地点，另行通知。

　　(六)体检和考察

　　资格复审合格的报考人员可进入体检环节，体检标准参照《国家公务员录用用标准(试行)》执行。

　　考察：体检结束后，对体检合格人员的思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等进行考察。根据相关要求，考察对象如存在违法犯罪记录、被列入失信被执行人名单和具有较重、严重交通信用失信记录的，视为考察不合格，取消聘用资格。

　　因放弃体检、考察或体检、考察不合格出现缺额时，可在报考同学科(专业)成绩合格的考生中按专业测试成绩从高分到低分依次递补。

　　五、公示

　　对体检、考察均合格的拟聘用人员，拟聘用人员在华昇人事考试服务平台公示5天。

　　六、聘用和待遇

　　1、年收入4-6万(含五险)，实际工资按照各校考核方案考核发放。

　　2、劳动合同签订及待遇：经公示无异议或公示结果不影响聘用的，签订劳动合同。对违反公开招聘规定的报考人员，取消其聘用资格。对未在规定时间内报到上班的人员，取消其聘用资格。

　　3、签订聘用合同后，每一年考核一次，连续两年考核合格的，增加每月200元教龄工资。考核不合格的，解除劳动合同，不再聘用。

　　七、其他事宜

　　(一)应聘人员对提交材料的真实性负责。

　　(二)资格审查资料原件当场返还，复印件等相关资料不予退还，本公司承诺对应聘人员所提供的所有信息保密。

　　(三)招考单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招考工作，并对本次招考享有最终解释权。

　　(四)应聘人员要严格遵守招考纪律，不得弄虚作假，违者取消应聘资格，已录用的解除劳动关系。

　　(五)应聘人员须保持通讯畅通，及时关注安徽华昇人力资源公司网站首页-政府招考-通知公告，查看相关通知公告，逾期未按要求参加招聘有关程序的，视为自动放弃。

　　(六)考试报名费用100元/人。

　　(七)咨询电话：18175460776/13956872375

　　咨询时间: 上午8:30--12:00 ; 下午14:30--17:30

　　(八)查询网站：

　　华昇人事考试服务平台(https://www.ahhsrl.cn/pc/#)微信公众号宿州华昇职聘网、华昇招聘服务平台。

　　安徽华昇人力资源有限公司

　　2023年07月18日

　　文章来源：https://www.ahhsrl.cn/pc/#/join/detail/74

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