对于成语类辨析题，首先要明确公务员考试录用中考查的通常是常用的成语，一般不会是太偏僻的成语。考查的内容包括两大类型：一类是常用成语中意义相近、容易混淆的；另一类是常用成语中容易误用的。对于此类题目，可以从两个方面把握：一是正确理解常用、常考的成语的含义；二是在恰当的语境中正确使用成语。
一、准确理解成语的含义
从内容上看，成语的含义具有整体性。有的成语可以从字面上理解，但是更多的是出自历史典故或古诗文；有的成语含有比喻义，要透过表面意义去理解它的真正的含义。
1、望文生义
成语的意蕴是约定俗成的，且大多数是有一定的典故的。加之有些成语的语素还含有生僻的古意，所以造成了成语理解上有一定的难度。如果不仔细辨析，极易造成望文生义的错误。例如：
2、断“词”取义
成语的意义具有整体性。如果使用时，只断取成语中的个别词素意义，而抛开成语其他词素的意义，会导致成语意义与句子语义相悖。例如：
3、片面理解
有的成语具有两个或两个以上的意义。对于这种成语，常出现的错误就是只关注了成语的常用意义，而忽视了成语的其他含义。例如：
4、成语混用
有的成语与其他成语尽管意义相近，但是由于语境不同，其意义、用法有细微的差别；有的成语与其他成语由于读音、字形相近或具有某些共同的语素，在使用时极易混淆。例如：
-----节选自“2024年安徽公务员考试用书”之《言语理解与表达》
安徽公务员考试行测言语理解技巧
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