为加强医院人才队伍建设,根据学科发展需要,现计划公开招聘优秀博士人才,具体事项预公告如下:
一、招聘岗位
需求岗位
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需求学历
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需求人数
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需求专业
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临床/医技岗位
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博士研究生
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不限
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临床医学、基础医学、口腔医学、中医学、药学等相关专业
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二、招聘条件
(一)基本条件:
1、拥护中国共产党的领导、热爱祖国、遵纪守法,具有良好的品行、职业道德、无不良从业记录;
2、身心健康,能胜任岗位工作;
3、符合岗位所需的学历、专业和其他条件。
(二)具体条件:
1、年龄:博士年龄40周岁以下(1983年1月1日(含)以后出生),出生年月均以身份证为准;
2、学历:需具有博士学历和学位。2023年应届博士毕业生如未能在2023年12月31日前提供博士学历和学位证书,则取消其录(聘)用资格;
3、应聘博士岗位需提供近三年以第一作者发表的本专业领域SCI论文一篇。2023年应届博士毕业生报名时如文章未发表暂不符合录取条件者,须签订文章发表承诺书,如无法在毕业前发表,则取消录(聘)用资格;
4、岗位资格证书:医师岗要求有医师资格证、规培证,具备中级及以上职称人员,对规培证书不作要求;含截止报名时已通过考试,能提供成绩合格证明者;
5、综合条件优秀的博士研究生可适当放宽。
三、招聘流程
(一)报名方式
应聘人员将电子简历及以下报名材料原件扫描成一份PDF文件发送至邮箱aydsfy@163.com(电子材料统一打包,命名为:姓名-学历-专业-应聘科室/岗位名称),报名时间:即日起至2023年12月31日。
1、报名表(附件);
2、居民有效身份证;
3、所有高等教育期间学历学位证书及验证报告(登录学信网及学位网申请后下载PDF版本,海外教育经历提供教育部出国留学认证);应届毕业生需提供就业推荐表和学生证;
4、岗位资格证书、职称证书;
5、专业技术资格聘书或工作经历证明(历届人员提供)等;
6、第一作者发表的论文(提供论文首页和检索报告)、主持的课题项目批复等业绩证明材料;
应聘人员须对提供的个人信息和资料真实、准确、完整和及时性负责,如有弄虚作假者,一经发现即取消招录资格,情节严重者追究相关人员责任。
(二)招聘程序:
1、医院组织简历初核,确定面试意向。
2、现场面试或通过网络视频形式面试。
四、相关待遇
(一)纳入事业单位编制管理;
(二)最高可享受安家费50万、科研经费50万等待遇,具体面议;
(三)符合安徽医科大学校聘副教授条件者,来院可申请大学校聘副教授,给予兑现副高待遇;
(四)符合合肥市人才政策条件者,可协助申请合肥市高层次人才租房补贴;
(五)协助其配偶及子女办理户口随迁、工作调转与入学等手续;
(六)来院参加考核、面试者,享受交通和住宿补贴。
五、联系方式
联系电话:0551-66333488(程老师 王老师)
邮箱:aydsfy@163.com
地址:合肥市新站区淮海大道100号医院门诊五楼人力资源部
安徽省公共卫生临床中心
安徽医科大学第一附属医院北区
2023年1月31日
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/u0T7tAbJK6QFzBxNoytYqg