正文之前，小编需要厘清一个概念，我们今天聊的基层岗位转编有两种情况，一种是服务期满考核合格转编，另一种是可以参加事业单位或公务员等定向招录。
一、期满转编
（1）三支一扶
这种情况大家了解比较多的可能是三支一扶，服务期满考核合格就能转正式事业单位编制。
截图自山东省泰安市宁阳县人民政府网站
关于三支一扶转编今年还有一个利好政策：
3月11日，人社部发布《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》。
对高校毕业生参加“三支一扶”计划服务期满且考核合格的，可以按照有关规定进行专项招聘，并增加工作实绩在组织考察中的权重。
对今明两年经省级人力资源社会保障部门统一组织招募参加“三支一扶”计划，服务期满且考核合格的人员，所在基层事业单位有岗位空缺的可以直接聘用，并不再约定试用期。
（2）村党组织书记
除了三支一扶，村党组织书记，村（社区）干部也能晋升转编。
2019年1月10月，新华社发布《中共中央印发＜中国共产党农村基层组织工作条例＞》，《条例》明确选拔优秀村党组织书记等为乡镇领导干部。
《条例》第二十五条第二款规定：“注重从优秀村党组织书记、选调生、大学生村官、乡镇事业编制人员中选拔乡镇领导干部，从优秀村党组织书记中考录乡镇公务员、招聘乡镇事业编制人员。”
而村党组织书记怎么产生呢？
该《条例》第二十六条第二款规定：“村党组织书记应当注重从本村致富能手、外出务工经商返乡人员、本乡本土大学毕业生、退役军人中的党员培养选拔。”
二、定向招录
大家都知道服务基层四项目人员（西部计划、三支一扶、大学生村官、特岗教师）可以参加事业单位和公务员的定向岗位招聘。现在，事业单位的定向招聘范围已经逐渐扩大，一些基层岗位人员也囊括在内。以下小编整理了部分省份的基层岗位定向招聘案例供大家参考。
基层岗位人员参加定向招聘的一大优势就是竞争比会比其他岗位小，如果觉得考公务员太难，把基层岗位当作进入体制的跳板也是一个可取的选择。
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