2013年芜湖市镜湖区招聘市容协管员公告
因工作需要,经研究, 面向社会公开招聘市容协管员32名(其中面向退伍军人招聘15名)具体方案如下:
一、招聘原则
公开、公正、竞争、择优。
二、招聘条件
1、男性,38周岁以下(1975年1月1日以后出生);
2、高中及以上文化程度;
3、具有芜湖市常住户口(包含一市四县);
4、五官端正,身体健康,身高1.70米以上;
5、遵纪守法、作风正派,吃苦耐劳,无违法违纪劣迹。
三、招聘的程序及办法
1、发布公告
在《大江晚报》上刊登招聘公告。同时,在镜湖人力资源和社会保障网(http:// whjhq.gov.cn/823)上发布招聘信息。
2、报名及资格审查
报名时须提供身份证、户口薄、学历证书等相关证件原件及复印件, 退伍军人需提供退伍证的原件及复印件,近期一寸正面免冠照片3张。报名时需填写报名表,请自备签字笔。
3、招聘考试
招聘考试采取体能测试和面试相结合的方法进行。
(1)体能测试不另行计分,体能测试合格人员参加面试,体能测试不合格人员即被淘汰。若报名人数超过1:3,则增加笔试环节,相关情况另行通知。
(2)面试:面试内容为考生的语言表达能力、综合分析能力、责任感与进取心、应变能力、仪表气质等方面的综合素质,面试满分100分。
若增加笔试环节,笔试分数和面试分数按5:5比例合成为考生的总成绩。
4、体检和考核
考试成绩从高分到低分,按1:1的比例确定拟聘人员进行体检。
考核工作由用人单位组织。主要了解被考核人的社会表现情况,如发现有违法、违纪行为或受到党纪、政纪处分的人员一律取消其拟聘资格。
若体检或考核出现不合格者,按总成绩从高分到低分依次递补。
四、聘用及工资待遇
1、用人单位与聘用人员签订劳动合同,按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。
2、聘用工资为1850元/月;满一个考核年限后增加浮动工资。按有关规定办理五险(养老、失业、医疗、工伤和生育保险)一金。
五、其他相关事宜
1、如面向退伍军人招聘职位不足的,将按总成绩高低顺序从面向社会招聘的人员中递补录取。
2、招聘工作在区监察部门的全程监督下进行。对违反有关规定、不按招聘计划、规定条件或擅自更改招聘方案给招聘工作造成不良影响的,将宣布招聘无效,给予通报批评并追究相关责任;对违反考试纪律的工作人员和考生,视情节轻重,按有关规定予以处理。
3、相关招聘信息及通知均在镜湖人力资源和社会保障网(http:// whjhq.gov.cn/823)上公布。
六、时间安排
1、报名时间:2013年9月12日(周四)、9月13日(周五)。
(上午8∶30-11∶00,下午3∶00-5∶00)
2、报名地点:镜湖区人才交流服务中心(长江中路51号镜湖区社会事务服务中心二楼,造船厂东大门隔壁)
咨询电话:0553-3122356、0553-3878531